既然是论坛,自然就有坐而论道的环节。
在几个被选为代表的电影公司发言之后,主持人邀请了几个大咖登场,在现场讨论电影的发展。
王军依然是第一个被提到名字的,然后几大国字号的领导名字也在列,还有两大首富旗下电影公司的领导登场,然后也有于跃和张斌等几位有些名气的老板。
众人登台,围坐在舞台上,然后主持人提出了论坛讨论的一个议题,就是每个人发表一下自己觉得可以促进电影事业发展的点。
王军第一个发声,他说电影人才稀缺。
然后就这个话题,主持人聊天一般的提出了几个问题,比如针对这点有什么建议。
王军表示电影学院要努力,培养真正的电影人,只有更多出色的电影人诞生,才能给电影注入持续的活力。
然后大家一起互动一下,主持人特地找了几个人发表一下针对王军这个提议的看法,大家基本都持肯定和赞同的态度。
主持人也问到了于跃,于跃意料之外,情理之中的也赞同了。
说是预料之外,因为大家觉得春风肯定是要和华艺唱反调的。
说情理之中,也确实是王军说的没毛病。人才,到什么时候都不嫌多。
接着有国字号的领导就着王军的观点提出了一个想法,说人才稀缺不假,但得以提供平台的机会其实也不多。
受困于市场竞争的压力,新人难出头,所以千里马不常有,和伯乐稀缺有直接关系。
别说,这也确实让人赞同,不过大家都觉得这家伙站着说话不腰疼。
现在电影其实还蛮赚钱的,那为了赚钱,谁会去想着发展新人啊。
就比如很多科班毕业的演员未必能拿到戏,反而是那些靠着其他方式走红,然后有了一大票粉丝的流量明星在电影市场大行其道,没演技,呆滞脸,但就是能带来票房收入。
有这个背景下,谁还费劲巴力的去找会演戏的啊,所以平台才少。
大家都知道这个道理,但又有几个真的会这么去做呢。
接着又是一阵讨论,围绕的也不过就是这个老生常谈的问题。
然后又有人提出了各种观点,然后互动,讨论。
终于,轮到于跃了。
其实好多东西前边都谈的差不多了,但于跃并没有词穷,因为他要说的那点没被别人抢先。
主持人笑着看向于跃,道:“于总,春风的电影都是卖座又卖好的,现在大家都说你是鬼才,你一定要给大家分享一下心得体会。”
于跃笑道:“其实我说过很多次了,运气成分很大,当然也离不开我们自身的努力,如果非要找出关键的一点的话,我觉得精诚合作很重要。”
于跃也学聪明了,分享个毛线。
讲什么正能量,讲什么但行正事莫问前程,在这个场合,只能让大家心里鄙视。
谁还不知道谁啊,都是商人
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